团队凝聚力

　一 团队成员平等相处，关系和谐，互相关心、爱护和帮助，不可以相互排斥。
　　二 杜绝损害整体利益的公正原则。不拉帮结派，不亲此疏彼，人人平等。
    三 小组成员要积极参与小组事务的讨论、争论，相互尊重彼此的想法、把交流的中心集中在事情上,对事不对人,避免伤及他人感情  

    四 在没有会议室，没有统一的休息时间的情况下，要利用QQ群。或电话进行沟通，从而对自己的工作进行适当调整,以便更好地完成团队任务
    五 在有效沟通的基础上,个人与团队才能维持相互信任,增强对团队的归属感，增强团队凝聚力，营造良好的沟通氛围就是要让各成员敢于表达、愿意表达、能够表达自己的想法,来集思广益。促进团队和谐发展。
　
  　六 应尽量地采取民 主型领导方式,在团队决策上应共商共议,力求最大限度，反映民意,切忌独断专行,这样可以使成员之间更友爱,民 主型  领导方式，相互之间情感更积极,思想更活跃,凝聚力更强。